H&M’de toplu iş sözleşmesi imzalandı

H&M’de toplu iş sözleşmesi imzalandı

H&M giyim mağazaları ile Koop-İş Sendikası arasında süren, 2 bin 600 işçiyi kapsayan Toplu İş Sözleşmesinde anlaşma sağlandı. TİS, 1 Haziran 2019-31 Aralık 2021 arasında geçerli olacak.

TİS sürecinde H&M ile Koop-İş arasındaki anlaşmazlık sonucunda 4 Ekim’de greve çıkma kararı alınmıştı. Koop-İş Sendikası, 19 Eylül günü  taraflar arasında yapılan görüşmenin anlaşma tutanağının imzalanmasıyla sonuçlandığı ilan etti.

Türkiye’de bir ilk: İki gün izin hakkı

Koop-İş yaptığı açıklamada, “sendikamızın daha önce yapı marketlerde almış olduğu ve Türkiye’de ilk olan haftada iki gün izin hakkı (iki off) yine sendikamız tarafından bu kez de bir giyim mağazası zincirinde çalışanlara hak olarak alındı. Toplu iş sözleşmesiyle H&M mağazalarında çalışanların tümüne haftada iki gün tatilin (iki off) verilmesi kabul edildi.

Ücret zammı

Anlaşma sağlanan TİS’e göre, 2019 yılında yapılan zamma ilave olarak 1 Haziran 2019 tarihinden itibaren ücretlere yüzde 3 oranında zam yapılacak. 1 Ocak 2020 tarihinden itibaren asgari ücretin altında kalan ücretlere asgari ücrete gelen artış uygulandıktan sonra yüzde 3 oranında, asgari ücretin üzerindeki ücretlere yüzde 8 oranında zam verilecek. 1 Ocak 2021’den itibaren ise asgari ücretin altında kalan ücretlere asgari ücret zammı uygulandıktan sonra yüzde 3, asgari ücretin üzerindeki ücretlere ise yüzde 9 oranında zam yapılacak.